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Über mich
Meine besondere Leidenschaft galt immer schon der Veränderung, dem Wachstum, der Entwicklung und dem Menschen in seiner Individualität. In meinen fast zwei Jahrzehnten im Unternehmenskontext liebte ich es, neue Themen, Teams, Bereiche aufzubauen, zu gestalten und zum Erfolg zu führen. Ich führte Teams und Bereiche durch Höhen und Tiefen, in Matrixorganisationen und durch Reorganisationen und Fusionen. Dabei war es mir immer wichtig, jeden Einzelnen mitzunehmen und in seiner Individualität zu fördern. Das Leben besteht aus Veränderung und ich mag es sehr, zur Weiterentwicklung beizutragen und mich selbst ständig weiterzuentwickeln.

Seit 2017 setze ich nun diese Erfahrungen und Kompetenzen zusammen mit meinen beiden Coaching-Ausbildungen zum systemischen Business Coach und zum Mental Coach mit viel Leidenschaft und Herzblut für das Wachstum, die Stärkung und die Weiterentwicklung von Unternehmen, Ihren Führungskräften und Mitarbeitenden sowie für Privatmenschen ein.

Intuition, Empathie, Professionalität und Ergebnisorientierung zeichnen mich als Coach aus. Wertschätzung, Vertrauen und Offenheit sind die Basis meiner Zusammenarbeit mit meinen Klienten.

Ich bin davon überzeugt, dass Authentizität und die Fähigkeit, sich selbst jederzeit managen zu können, die Basis sind für Leistungsstärke und Erfolg wie auch für Zufriedenheit und Gesundheit.
Die Themen Identität, Selbstmanagement und Stressbewältigung sind daher Kern meiner Arbeit mit Führungskräften, Fachkräften wie auch Privatpersonen. Darüber hinaus stehen die Themen (gesunde) Führung und Kommunikation, persönliche Weiterentwicklung und Veränderung im Fokus. Schließlich bin ich Sparringspartner für Führungskräfte, um Teams aufzubauen und zu entwickeln sowie Konflikte und Herausforderungen im Team zu lösen, sodass sich die volle Leistungskraft des Einzelnen wie auch des gesamten Teams entfalten kann.
Neben Einzelcoachings biete ich auch Vorträge, Team-Coachings und Trainings an.

Mein besonderes Augenmerk liegt dabei auf allen, die sich in ihrer Rushhour des Lebens befinden, also in der Zeit des Lebens mit den meisten Herausforderungen und Anforderungen von allen Seiten.

Ich freue mich darauf, auch Sie auf Ihrem ganz individuellen Weg ein Stück zu begleiten, um Sie (und Ihre Mitarbeitenden) für Ihre persönlichen Herausforderungen zu rüsten und zu stärken.
Angebote
Führen - authentisch, wirksam & entspannt

  • Begleitung der Entwicklung zur Führungskraft und auf nächste Karriere-Stufen

  • Führungsidentität, -stil und Persönlichkeitsentwicklung

  • Kommunikation, Konflikt- und Changemanagement

  • Teams aufbauen, entwickeln und führen, Teamherausforderungen lösen

  • Gesunde Führung


Identität, Persönlichkeitsentwicklung, Veränderungen

  • Identität erkennen und ausschöpfen

  • Persönliche Ziele & Weiterentwicklung

  • Lebensmodell, Work-Life-Balance

  • Berufliche Neuorientierung

  • Umgang mit Veränderungen, Krisen, Konflikten, Entscheidungen


Selbstmanagement, Stressbewältigung & Burnoutprävention

  • Selbstmanagement / mentale Stärke

  • Individuelle Stressbewältigungsstrategien

  • Aufklärung Stress & Entspannung, Entspannungsmethoden

  • Burnout-Prävention, -aufklärung und -begleitung






Zielgruppe
Männer und Frauen in ihrer Rushhour des Lebens
Schwerpunkt Führungskräfte oder in anderen verantwortungsvollen Posten bzw. alle, die sich weiterentwickeln, selbst (wieder) finden und für ihre Herausforderungen, Ziele und ihren ganz persönlichen Weg rüsten und stärken wollen.

Unternehmen, die die Führungsstärke und -kompetenz Ihrer Führungskräfte sowie die Resilienz Ihrer Mitarbeitenden entwickeln möchten
Zertifizierung
Coach - DCV
Schwerpunkte
Business Coaching, Change-Coaching, Führungskräfte-Coaching, Karriere / Skills-Coaching, Kommunikations-Coaching, Life-Coaching, Selbst- und Zeitmanagement, Systemisches Coaching, Teamentwicklung, Work-Life-Balance
Profilinfo
Name
Cornelia Decker
Adresse
Manzostr. 15
Postleitzahl
80997
Stadt
München
Postleitzahl - Bereich
8XXXX
Kontaktinfo
Telefonnummer
0163/2505435